皆様、こんにちは！リゾートワークスです。
いつも当サービスをご利用いただき、誠にありがとうございます。

この度、12月19日付の「日経MJ」紙面にて、当社の福利厚生サービス「リゾートワークス」が特集記事として掲載されましたことを、ご報告いたします！🎉
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOCD0911X0Z01C25A2000000/?n_cid=dsapp_share_ios

記事では、宿泊費の高騰が続く中で「新たな需要を生み出している」として、企業の人材定着とホテルの空室解消を両立させる当社のユニークなビジネスモデルが紹介されています。

▼掲載記事のポイント

• なぜ今、福利厚生が注目されているのか？
  人材の採用や定着を目指す企業と、平日の空室を有効活用したいホテル。その双方のニーズを繋ぐ存在として、当社の役割がクローズアップされています。
• 導入企業様のリアルな声
  実際に当サービスを導入いただいているエンジニア転職支援のK2Tプランニング様が事例として登場。「社員の約7割が利用」「採用時のアピールだけでなく、働きがいづくりにつながっている」といった、大変嬉しいお言葉をいただきました。
• 最大8割引が実現できる理由
  当社がホテルから客室を事前に借り上げる独自の仕組みにより、他社にはない圧倒的な割引率を実現できている背景が解説されています。これにより、従業員の皆様が「本当に使いたい」と思える福利厚生を提供できています。
• ホテル業界からの信頼
  「オリエンタルホテル 沖縄リゾート＆スパ」や「西武プリンスホテルズ＆リゾーツ」など、提携施設が約350施設まで拡大していることにも触れられています。

この記事を通して、私たちが目指す「働きやすさと旅を両立させ、働きがいを高める」というビジョンが、社会的な潮流となっていることを改めて実感いたしました。
これもひとえに、日頃より当サービスをご利用いただいている導入企業の皆様、ならびに素晴らしい体験を提供してくださる提携施設の皆様のおかげです。心より感謝申し上げます。

リゾートワークスは、今後もタイやベトナムなど海外への展開も視野に入れ、皆様の「働く」と「休む」をより豊かにするプラットフォームへと進化してまいります。
これからも変わらぬご愛顧を賜りますよう、お願い申し上げます。